崗位職責(zé):
1.負責(zé)制定大客戶部的工作流程規(guī)范、部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.嚴格落實市場調(diào)研,分析市場狀況,正確做出市場銷售預(yù)測,擬定年度銷售計劃、預(yù)算,分解目標及預(yù)算,制定具體市場銷售方案,申報批準并嚴格督導(dǎo)落實;
3.大客戶部日常業(yè)務(wù)管理,有效管理大客戶檔案,審閱、簽訂協(xié)議,正常業(yè)務(wù)溝通,產(chǎn)品培訓(xùn),補發(fā)貨;
4.制定有效的部門績效考核制度,充分發(fā)揮員工積極性、主動性、創(chuàng)造性,提高效率;
5.營造部門積極向上、健康活躍的工作與學(xué)習(xí)環(huán)境,提高整體素質(zhì),培育部門精英,優(yōu)化團隊組合。